草滩街道深耕“四型”机关建设
以实干担当赋能高质量发展

为持续提升机关工作效能、服务质效和队伍战斗力，草滩街道锚定“学习型、服务型、创新型、实干型”机关建设目标，推动机关建设与中心工作深度融合，为辖区经济社会高质量发展注入强劲动力。

一是聚焦铸魂增智，筑牢“学习型”机关根基。街道始终把理论武装作为首要任务，构建“全方位、多层次、常态化”学习体系，全年开展党工委中心组学习19次，讲授专题党课28次，开展专题研讨5次，创新开设“卓越课堂”组织集体学习6期。扎实开展中央八项规定精神专题学习，坚持学查改一体推进，开展专题培训5次，警示教育11次，查摆问题已全部整改到位。

二是聚焦为民服务，擦亮“服务型”机关底色。坚持以群众需求为导向，把服务群众作为工作出发点和落脚点，精准破解民生难题，深化“我为群众办实事”实践活动，全年共办理“微实事”75件。在草一尚北铭城小区利用闲置空间新建停车场、休闲广场。聚焦养老、就业、住房等民生热点，开展就业培训、招聘会6场次，打造8个“双拥样板工作”，联合辖区商户出台军人优待政策120余项，2个嵌入式社区通过市级验收，实现15分钟服务全覆盖。

三是聚焦守正创新，激活“创新型”机关动能。以改革创新破解发展难题，创新推出党建引领下“两委三方协商”机制，进一步发挥居委会、业委会或物管会、物业公司在社区治理中的主体作用，化解物业服务、邻里纠纷等问题100余件。整合网格管理、司法调解、信访接待、法治服务等功能，建成街道标准化综治中心，在吕小寨社区建立“一壶茶”调解亭，实现矛盾纠纷“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”。

四是聚焦实干担当，锤炼“实干型”机关作风。以钉钉子精神推动各项工作落地见效。攻坚草二“保回迁”项目，DK5全面完工。招商引资再出实招，在原草滩卫生服务中心打造街道“企业专属孵化器”，为成长期企业搭建发展平台。兴隆特色商业街区有序运营，现有商户30余家，预计全年可为集体经济组织增收1100余万元。开展物业领域专项整治行动，在23个小区同步推进整治，问题整改率达94.3%。

下一步，草滩街道将持续深化“四型”机关建设，补短板、强弱项、创特色，切实把建设成效转化为推动街道高质量发展的强大动力。