未央宫街道扎实推进“院长”包联机制提升基层治理效能

       为深化党建引领基层治理，未央宫街道认真落实区委组织部关于选派干部担任“院长”包联小区（村）的工作要求，扎实推进“院长”包联机制，切实解决群众急难愁盼问题，推动服务下沉、治理增效。

       一是全面覆盖精准对接，推动干部下沉一线。街道成立专项工作领导小组，统筹推进116名“院长”对接辖区全部116个小区（村），通过前期调研、面对面沟通，初步掌握社情民意，实现包联全覆盖、沟通零距离。

       二是建立健全工作机制，提升问题处置效率。 推行民情“三本账”制度，对群众反映问题实行“一事一记、办结销号”。建立分级处置机制，明确小区、街道、区级三级问题协调流程，限时办结，形成闭环管理。

       三是强化协同凝聚合力，构建共建共治格局。依托“小区议事厅”“楼栋恳谈会”等平台，联动社区、网格、楼栋长等多方力量，引导居民参与公共事务协商，激发群众主人翁意识，持续提升基层治理服务水平。

       下一步，街道将围绕精准服务、跨部门联动、群众参与等方面持续深化“院长”包联工作，不断增强群众的获得感、幸福感。